(Interims-)Verpflegungsdienste ANKER-Dependance Neuburger Straße, Ingolstadt

<div class="h1">Titel</div> <div class="pre">(Interims-)Verpflegungsdienste ANKER-Dependance Neuburger Straße, Ingolstadt</div> <div class="h1">Beschreibung</div> <div class="pre">Der öffentliche Auftrag - sog. Interimsvergabe - bzw. dessen Erfordernis fußt gewissermaßen auf dem offenen Verfahren 'Verpflegungsdienste in der ANKER-Dependance Neuburger Straße 105, 85057 Ingolstadt', Az.: 0270.ZV-12-25-28, bzw. der Veröffentlichungsnummer: 827755-2025, und hiermit - unerwartet - einhergehenden verfahrensbezogenen Erschwernissen (u.a. diverse Verfahrensrügen, erweiterte Aufklärungsbedarfe) respektive hieraus resultierenden zeitlichen Verzögerungen. Über das konkrete Verhandlungsverfahren ohne Teilnahmewettbewerb soll dem unbedingten Erfordernis der fortgesetzten Bedarfsdeckung - Daseinsvorsorge - vorübergehend, d.h. bis zum erfolgreichen Abschluss des zuvor genannten Vergabeverfahrens, entsprochen werden. Der Freistaat Bayern, vertreten durch die Regierung von Oberbayern – nachfolgend „Auftraggeber“ bzw. „AG“ genannt – ist zuständig für den Betrieb des ANKER Oberbayern. Der AG schreibt die Catering-Leistungen in der ANKER-Dependance Neuburger Straße 105, 85057 Ingolstadt – nachfolgend „Dependance“ genannt, aus. In der Dependance werden Asylsuchende für die Dauer von in der Regel bis zu 24 Monaten untergebracht und versorgt. Der AG beauftragt den Auftragnehmer – nachfolgend „AN“ genannt – mit dem Catering in Form einer vollwertigen Speisen- und Getränkeversorgung sowie der Lieferung von Lunchpaketen nach entsprechendem Einzelabruf. Während der Vertragslaufzeit kann es zum Wegfall bzw. zur späteren Wiederaufstockung einzelner im Leistungsumfang enthaltener Leistungen kommen. Bei der Dependance handelt es sich um eine sozial sensible Liegenschaft. Der besonderen Sensibilität des Schutzauftrags, der erhöhten Öffentlichkeitswirkung und den besonderen Rahmenbedingungen im Umgang mit ausländischen Flüchtlingen (z.B. Sprachbarrieren, Traumata sowie unterschiedliche Mentalitäten und Kulturen) ist besonders Rechnung zu tragen. Der AN und die von ihm eingesetzten Mitarbeiter haben respektvoll mit den Asylsuchenden umzugehen und sich soweit erforderlich mit den sonstigen objektbezogenen Dienstleistern abzustimmen und zu koordinieren.</div> <div class="h1">Interne Kennung</div> <div class="pre">b66421b5-260e-4472-8d67-b1fa18753e42</div>